en de fr es

Home Alfabet Categorieën Link aanmelden Link wijzigen Adverteren Login Contact

Algemene voorwaarden

Aansluitend moet je de algemene voorwaarden van toepassing verklaren op de overeenkomst die je met de klant aangaat. Dat kun je doen door de algemene voorwaarden van toepassing te verklaren in de offerte. Tenslotte moet de andere partij nog akkoord gaan met de voorwaarden. Dat kan door expliciet schriftelijk akkoord te geven op de voorwaarden. Dat kan ook door mondeling akkoord te gaan met de voorwaarden. Het is bijna nooit voldoende als iemand niet negatief reageert op de algemene voorwaarden.

  • Ontslagprocedure werknemer
  • Voorbeeld arbeidsovereenkomst bepaalde tijdoorbeeld arbeidsovereenkomst onbepaalde tijd

Arbeidsongeschiktheid

Ziek zijn is voor de meeste mensen niet iets . Je bent dat regelmatig wel een aantal dagen per jaar. Veelal is dat niets meer dan een griepje. In sommige situaties is iemand voor lange tijd ziek.

  • Juridisch advies inwinnen

Arbeidsrecht

De arbeidsmarkt veranderd razendsnel. Het arbeidsrecht verandert hierdoor ook onwijs vlug. Om ervoor te zorgen dat je altijd op de hoogte bent van de laatste arbeidsrechtelijke ontwikkelingen, lees je hier de laatste blogs op het gebied van arbeidsrecht.

  • Concurrentiebeding advies
  • Internationaal handelsrecht

Contracten opstellen

Het is erg belangrijk om afspraken goed op papier te zetten. Het op laten stellen van een goede overeenkomst is daarom van belang. Het is van belang om juridische afspraken helder in een overeenkomst op te stellen. Nare verrassingen voorkom je op deze manier. In het geval dat er een conflict ontstaat, dan heb je de overeenkomst op terug te vallen omdat daar alle afspraken in staan.

  • Overeenkomsten laten opstellen
  • Welke rechten heeft een consument?

CONTRACTENRECHT

Regelmatig heb je in het dagelijks leven te maken met contracten. Een goed contract voorkomt veel onduidelijkheid, geschillen en dus kosten. Vertrouwen is belangrijk bij het doen van zaken. Naast vertrouwen is het erg belangrijk dat alle afspraken goed en duidelijk zijn vastgelegd. Het gebeurt regelmatig dat de afspraken niet correct worden nageleefd omdat het in de onderhandelingsfase niet goed duidelijk is geworden wat iedereen nu precies wil afspreken. Het is vaak wel duidelijk wat men wil afspraken, maar wordt het niet altijd goed vastgelegd met geschillen als resultaat. 

  • Juridisch advies bedrijven

Juridisch advies inwinnen

Voor bedrijven is een goede juridische dienstverlening steeds belangrijker. Juridische overwegingen spelen een belangrijke rol bij vrijwel iedere beslissing. Het is goed om juridisch hulp in te schakelen wanneer je juridische vragen hebt of een conflict. Op die manier krijg je snel en kundig antwoord op jouw juridische vragen en is een conflict snel opgelost.

  • Juridische blogs
  • Ondubbelzinnige toestemming avg

Rechtsgeldige overeenkomst

Men zegt vaak dat belofte schuld maakt. Klopt dat ook altijd? In het dagelijks leven is het vrij makkelijk. Je belooft jouw partner om dit weekend toch echt de tuin aan te vegen. Iedereen weet dat er wat van elkaar wordt verwacht. Dat wat er is afgesproken. Maar is er dan nu een rechtsgeldige contract?

  • Aansprakelijkheidsrecht
  • Jurist amsterdam

Regels voor e-mailmarketing

Er is zowat geen marketeer die het belang van e-mail als onderdeel van de marketingstrategie zal ontkennen. Zo raar is dat niet als je bedenkt hoe makkelijk je daarmee je doelgroep kunt bereiken. Je hebt toch al het e-mailadres. Het mailadres kan je dan toch heel makkelijk op een lijst zetten?

  • Juridisch advies amsterdam
  • Ontslag aanvraag UWV

Vaststellingsovereenkomst

Zijn er dan alleen maar voordelen voor jou als werkgever? Er is iets waar je op moet letten. De regel is dat een afspraak een afspraak is. Dat geldt in principe ook voor een vaststellingsovereenkomst. Als je hebt afgesproken om met wederzijds goedvinden uit elkaar te gaan, dan kun je dat later niet herzien. Op deze regel is in dit geval een uitzondering. Een vaststellingsovereenkomst kan herroepen worden door de werknemer zo heeft de wetgever bepaalt. In het contract moet zijn opgenomen dat de werknemer het contract kan herroepen. In dat geval heeft hij veretien dagen de tijd om het contract te herroepen als hij dat wil. Als hier geen afspraak over is opgenomen, dan wordt de veertien dagen verlengt tot 21 dagen. Er hoeft geen reden te zijn om de overeenkomst te herroepen.

  • Insolventie
  • Vof starten

Vennootschap onder firma

Je hoeft niet zelf te bedenken wat je wil bespreken. Hierdoor weet je zeker dat je alle belangrijke onderdelen goed bespreekt. Jullie worden door een juridisch expert aan de hand van een checklist meegenomen langs alle punten die je moet opnemen in de overeenkomst. Uiteraard is er voldoende ruimte om andere afspraken te maken. Wellicht wel een van de belangrijkste voordelen van begeleiding bij het opstellen van contracten: De begeleiding brengt ook met zich mee dat jullie alle vragen die jullie hebben voor kunnen leggen en daar advies over kunnen krijgen.

  • Transitievergoeding berekenen
  • Vof contract opstellen
© 2006-2024 Linkplein.net | Pagina maken | Algemene voorwaarden | Contact